４月は希望に燃えた新社会人の躍動の月です。新人が会社で良い人間関係を築いて、仕事での成果を出す為には、“新入社員としての心得”をしっかりと心にとどめておく必要があります。朝日新聞に「今年から社会人のヤングたちへ！」という大見出しの漫画記事は参考になりました。

まとめると次の３点です。１．周りと積極的にコミュニケーションをとる事。２．苦手なことでも挑戦し、行動する事。３．自ら目標をかかげ達成するまでやりきる事。

会社は、組織で成果を出すところです。一人でできる仕事には限界があり、多くの人達と関わり仕事をしますので、先輩や同期と上手くコミュニケーションを取る事が一番大事です。また、新入社員には、新たな挑戦の機会が多くあります。その際は、上司に“ホウレンソウ（報告・連絡・相談）”をして、自分の仕事の中身や方向性などが正しいことを確認する事が大事です。そして、“目標”を自ら定めて全力で仕事に打ち込む事です。

会社にとっても、新入社員の皆さんには大いに期待しています。希望に燃えて入社した皆さんに対するものが“新人社員研修”です。たくさんの費用をかけて社会人としての心得や、働く意義など教えてくれます。学生の時とは違い、研修も給料の内ですから、時間管理も含め、コスト意識を持ち、期待に応えられるよう頑張って欲しいと思います。自分で選んだ仕事です。一日も早く会社にとってなくてはならない存在になる事を期待してます。